Ervaringsgericht werken

Huh, ervaringsleren??

WAARVOOR DOEN WE HET?

Het ervaringsgericht werken biedt een kader waarin elk individu binnen LEJO gestimuleerd wordt om zijn potentieel te (her)ontdekken en ontwikkelen, om zo een situatie te creëren die door het individu zelf als beter wordt ervaren.

AANPAK

Het ervaringsgericht leren vertrekt vanuit een procesgerichte aanpak, met respect voor het tempo en de situatie van elke jongere.

Om een sterk proces op gang te brengen en de jongeren hun potentieel te (laten) (her)ontdekken zien we enkele basisvoorwaarden waar we veel tijd en aandacht in investeren:

  • Veilig kader
    We vinden het belangrijk dat jongeren tot rust komen en zich welkom voelen. Een kader dat door jongeren als veilig wordt ervaren, vormt immers een onmisbare basis om ‘te experimenteren’.
  • Coaching
    ‘Om te groeien moeten jongeren zichzelf kunnen zijn…’
    Om zichzelf te kunnen zijn, hebben jongeren vertrouwensbanden nodig. Om hen een veilige vertrekbasis te bieden voor hun groeitraject, dragen wij coaching hoog in het vaandel. We investeren in het aanmoedigen van jongeren om hun plaats te vinden in groep. Om zelfvertrouwen te bestendigen en de relatie tussen jongere en begeleider positief te houden, hebben we in onze manier van werken, veel aandacht voor positieve bekrachtiging en succeservaringen.
  • Eigenaarschap
    Bij LEJO vinden we het essentieel dat de jongeren zoveel mogelijk zelf ‘het stuur in handen’ hebben en een gelijkwaardige stem hebben in elke beslissing die hen aanbelangt. We vertrekken hierbij steeds vanuit het NIVEA- principe (Niet Invullen Voor Een Ander). Op deze manier leggen we de verantwoordelijkheid voor hun leerproces bij de jongere zelf en stimuleren we zo hun betrokkenheid en engagement.

 

Bovenstaande basisvoorwaarden vormen een ideale uitgangspositie voor jongeren en begeleiders om samen op pad te gaan. Om hun potentieel daarbij alle kansen tot ontwikkeling te geven stimuleren we in het bijzonder:

  • Groei

In het proces dat jongeren afleggen zien we ervaringen met betekenis als bouwstenen die jongeren stap voor stap zelfbewuster maken, prikkelen om de vertrouwde patronen los te laten en te durven experimenteren. Het is een uitdaging om jongeren veel kansen te bieden, waarbij er ruimte is om te falen en reflectie aangemoedigd wordt. Het is immers onze overtuiging dat reflectie de leerkansen bij een ervaring maximaliseert. We zetten dan ook sterk in op veelvuldig reflecteren, zowel formeel als informeel. Tijdens deze momenten houden wij de jongeren (en de jongeren zichzelf) een spiegel voor, waardoor ze gestimuleerd worden om steeds opnieuw de uitdagingen aan te gaan en waar nodig hun grenzen te verleggen.

 

  • Veerkracht

LEJO heeft een fundamenteel geloof in het potentieel van elke jongere. Door omstandigheden zijn die (dikwijls) ondergesneeuwd. We zien het als onze missie om samen met hen sterktes en talenten te herkennen, erkennen, verkennen en doen groeien. We geloven daarbij onvoorwaardelijk dat onze aanpak hun veerkracht versterkt: door een veilig kader te bieden, experimenteren te stimuleren en actief te coachen, staan ze na hun traject sterker in het leven.

 

 



vzw LEJO
Antwerpsesteenweg 701
9040 Sint-Amandsberg
info@lejo.bewww.lejo.be
tel: 09/223 21 54
fax: 09/225 88 34

© 2017 LEJO vzw

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